|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 1 | 2 | 3 |
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
|
|
|
|
|
13 ตุลาคม 2552 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ความหมายของการฝึกอบรม
ความหมายของการฝึกอบรมและพัฒนาบุคคล 1. เป็นกระบวนการเสริมสร้างความรู้ ความเข้าใจ ทักษะและเจตคติที่ดีงามให้แก่บุคคลในองค์การ จนสามารถทำให้ผู้เข้ารับการอบรมนั้นเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมไปในทางที่พึงประสงค์ได้ และมีผลทำให้การ ปฏิบัติงานมีประสิทธิภาพและประสิทธิผลยิ่งขึ้น 2. เป็นกิจกรรมที่สำคัญยิ่งในกระบวนการบริหารงานบุคคล เพราะถ้าเชื่อว่าทรัพยากรมนุษย์เป็น ทรัพยากรที่สำคัญที่สุดที่จะต้องได้รับการพัฒนาเป็นเบื้องต้น เพื่อเป็นปัจจัยในการพัฒนาในด้านอื่นๆ ต่อไป 3. เป็นการเพิ่มพูนความรู้ ความคิด ความชำนาญ ความสามารถ และเปลี่ยนแปลงเจตคติความรู้สึก ของผู้เข้ารับการอบรม เพื่อให้เขาสามารถปฏิบัติงานในหน้าที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ ประสบความสำเร็จทั้ง ปัจจุบันและอนาคต
Create Date : 13 ตุลาคม 2552 |
|
2 comments |
Last Update : 13 ตุลาคม 2552 14:33:25 น. |
Counter : 650 Pageviews. |
|
|
|
|
| |
โดย: ยุงชุมจัง IP: 202.149.25.234 18 ธันวาคม 2552 19:39:07 น. |
|
|
|
| |
โดย: ยืนยังเซ IP: 180.180.50.64 18 มีนาคม 2554 18:13:01 น. |
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|