|
| 1 | 2 |
3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
|
|
|
|
|
|
|
✿Don't Work hard.....But Work Smart ✿
Don't Work hard.....But Work Smart (◡‿◡✿)° เราชอบประโยคนี้นะ เพราะคิดแล้วเหมือนง่ายที่จะทำ แต่จริงๆ แล้วมันยากที่จะทำ
อ๊ะๆ อย่าคิดว่าเข้ามาแล้วจะเจอว่าทำอย่างไรถึงจะ balance Work and life ไปให้ได้ยังไง เพราะเราว่าต่างคนต่างก็มีเคล็ดลับต่างๆ กัน สำหรับเราอ่านหนังสือมาหลายเล่ม ทำงานมาหลายที่ ก็ยังจัดการชีวิตตัวเองไม่ค่อยได้ดีเท่าไร แต่ก็พยายามทำชีวิตให้ดู smart หรือที่เราเกริ่นๆ ไปแหละ ว่า Don't Work hard.....But Work Smart เพราะช่วงนี้เราทำงานหนักแบบบ้าๆ แบบ Hard และไม่ smart เลย
ไปเจอข้อมูลมาเว็บนึง มาก็เลยอยากมาแชร์ให้นะว่ากลุ่มคนที่ทำงานแบบ Work Smart เป็นแบบนั้น เค้าบอกมาว่าไม่จำเป็นที่จะต้องทำงานแบบไม่ลืมหู ลืมตา คุณลักษณะของคนที่ทำงานอย่าง smart นั้น จะมีลักษณะดังต่อไปนี้
Smile ยิ้มแย้มแจ่มใสอยู่เสมอ ยิ้มรับกับปัญหาและพร้อมที่จะแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น มองปัญหาเป็นสิ่งท้าทาย ไม่ตีโพยตีพายจนขาดสติ และสภาพจิตที่ดีนี้เองจะส่งผลต่อไปยังสมาธิ รู้ว่าควรจะทำอะไรและไม่ควรทำอะไรในสถานการณ์ใด
Manage คนที่ทำงานอย่างชาญฉลาดต้องรู้จักการจัดการหรือการบริหารงานของตนเอง รู้ว่าอะไรคืองานด่วนที่ต้องเร่งทำก่อน รู้ว่าควรจะใช้ทรัพยากรอย่างไรให้คุ้มค่าและเกิดประโยชน์มากที่สุด รู้จักบริหารเวลาให้กับงาน ครอบครัว เพื่อนฝูง และการให้เวลากับตัวเอง
Analyze คนทำงานเก่งจะต้องสามารถวิเคราะห์เหตุการณ์และแยกแยะถึงผลที่จะเกิดขึ้นได้ รู้ว่าเลือกทำสิ่งนี้ จะเกิดอะไรขึ้น หรือไม่เลือกแนวทางนี้ผลที่ตามมาจะเป็นอย่างไร คนที่วิเคราะห์ได้อย่างแม่นยำจะส่งผลให้งานที่ส่งมอบไม่ผิดพลาด โดยไม่ต้องเสียเวลาแก้ไขปรับปรุงงานซ้ำแล้วซ้ำเล่า
Recognize ตระหนักและยอมรับความสามารถหรือศักยภาพของตนเอง โดยตระหนักว่าเรามีความรู้ ทักษะ และความสามารถอย่างไรที่จะบริหารหรือจัดการงานชิ้นใดชิ้นหนึ่งที่หัวหน้างานมอบหมายให้ทำ รวมถึงตระหนักถึงความสามารถของคนอื่นที่คุณเองสามารถมอบหมายงานให้ดูแลรับผิดชอบแทนคุณได้
Train หากคุณตระหนักว่าเพื่อนร่วมงาน หรือสมาชิกในทีมสามารถช่วยเหลืองานของคุณเองได้แล้วล่ะก็ คุณควรฝึกฝนสมาชิกในทีม หรือลูกน้องให้มีความสามารถในการบริหารจัดการงาน โดยการสอนงาน การให้คำปรึกษาในการทำงาน หรือหากคุณเป็นหัวหน้างานคุณสามารถส่งลูกน้องไปฝึกอบรมตามสถาบันที่จัดอบรม เพื่อฝึกฝนทักษะของทีมงานให้สามารถรับผิดชอบงานบางอย่างที่คุณต้องการได้
สำหรับเรา ทำได้เป็นบางข้อ แถมช่วงนี้เราอยู่ในช่วง decision モード แบบว่างานก็เยอะ แต่ก็ต้องตัดสินใจอะไรบางอย่างที่เข้ามาให้ได้ เราว่าถ้าเราผ่านช่วงนี้ไปได้ คงดีกว่านี้นะ smart ก็ smart เถอะ
วันนี้ขอเป็นกระทู้แนวบ่นๆ นะ เพราะงานยุ่งจนไม่มีเวลาไปดูหนัง หรือเที่ยว แต่เรามีแพลนไปเที่ยวเดือนหน้าแล้วหละ วันหลังจะมา update ให้น้า
おやすみ and ありがとう.....(◡‿◡✿)°
ป.ล. 1) ช่วงนี้กำลังเริ่มเรียนภาษาญี่ปุ่น ท่องๆๆ ศัพท์ไปเรื่อยๆ หละ ไม่ขอ smart work มา smart life แทน
2) ไหนๆ ก็พูดเรื่อง work แล้ว แอบแถมเอารูปข้างล่างมาให้ดู ฮาดี เอาเป็นว่าตอนนี้ เรายังไม่ถึงขนาดนั้น แต่ก็ต้องสู้ๆๆ ต่อไป.....ทาเคชิ
Create Date : 14 มิถุนายน 2550 |
Last Update : 15 มิถุนายน 2550 0:04:21 น. |
|
5 comments
|
Counter : 1248 Pageviews. |
|
|
|
โดย: fonkoon วันที่: 16 มิถุนายน 2550 เวลา:11:46:56 น. |
|
|
|
โดย: zeda วันที่: 17 มิถุนายน 2550 เวลา:22:20:52 น. |
|
|
|
โดย: เหมือนจะไม่คิดถึง IP: 124.121.74.148 วันที่: 1 กรกฎาคม 2550 เวลา:14:43:12 น. |
|
|
|
โดย: Beee (Beee_bu ) วันที่: 1 กรกฎาคม 2550 เวลา:19:10:35 น. |
|
|
|
โดย: jodtabean (loveyoupantip ) วันที่: 6 สิงหาคม 2554 เวลา:4:02:38 น. |
|
|
|
|
|
|
|
งานเรากับงานอดิเรกค่อนข้างไปในทางเดียวกัน
ก็เลยสบายใจกับการใช้ชีวิตในทุกๆ วันค่ะ