IT Outsourcing ผู้บริการด้าน IT ครบวงจรช่วยมุ่งสู่เป้าหมายได้เร็วขึ้น
IT Outsourcing เป็นการจ้างพนักงาน IT Outsource จากบริษัทภายนอก เพื่อให้การดำเนินงานโปรเจกต์ขององค์กรท่านทำงานได้ตรงเป้าหมาย ด้วยการพัฒนาอย่างมีประสิทธิภาพ ปัจจุบันงานด้าน IT ต่างเป็นที่ต้องการภายในองค์กรทุกภาคส่วน เนื่องจากเป็นเครื่องมือสำคัญที่ทำให้การดำเนินงานในด้านเทคโนโลยีเป็นไปด้วยความสะดวกรวดเร็วมากขึ้น ทั้งยังเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานได้สูงมากขึ้น ปัจจุบันจึงมีทั้งการจ้างพนักงานด้าน IT ประจำ และ IT Outsourcing ซึ่งเป็นการจ้างงานจากภายนอกองค์กรในการร่วมทำโปรเจกต์ในแต่ละโครงการในช่วงระยะเวลาหนึ่ง เพื่อช่วยสามารถดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิภาพนั้นเอง
ทำไมท่านถึงต้องใช้บริการ IT Outsourcing
IT Outsource คือ การจ้างพนักงานภายนอกองค์กรมาร่วมงานในด้าน IT โดยเฉพาะ ด้วยสัญญาจ้าง Outsource ที่ได้ทำข้อตกลงกันไว้ตามแต่ละบุคคลในรูปแบบ Freelance หรือข้อตกลงกับบริษัท IT Outsource ด้วยข้อผูกพันตามสัญญาในระยะสั้น และข้อสัญญาแบบระยะยาวตามแต่ละความเหมาะสมของโครงการที่ทางองค์กรได้ดำเนินการอยู่นั้นเอง ซึ่งการจ้างพนักงาน IT Outsourcing ส่วนใหญ่ มีข้อดีของ Outsource ดังนี้ คุณภาพงานจากพนักงาน IT Outsourcing - ได้พนักงาน Outsource ตรงกับความต้องการเฉพาะด้าน ซึ่งสามารถมาช่วยเติมเต็ม พร้อมทั้งช่วยพัฒนาศักยภาพให้แก่โครงการจากองค์กรของท่านได้
- ช่วยให้โฟกัสเป้าหมาย ทั้งกำหนดจุดหมายหลักของการดำเนินงานขององค์กรได้มากยิ่งขึ้น เนื่องจากการว่าจ้างพนักงาน IT Outsource จะช่วยแบ่งเบาบุคลากร ทั้งยังลดการใช้คนที่ไม่เกี่ยวข้องกับโครงการได้ รวมถึงช่วยให้คุณภาพของงานที่มอบหมายเหล่านั้น ได้ออกมาอย่างมีประสิทธิภาพ และคุณภาพสูงตามประสบการณ์ของ Outsourcing
- ได้พัฒนาความรู้ความเชี่ยวชาญเฉพาะด้านได้มากขึ้น จากการร่วมงานกับ IT Outsourcing ที่สามารถแลกเปลี่ยนกระบวนการทำงานจากประสบการณ์ได้อย่างมีประสิทธิภาพนั้นเอง
ช่วยลดต้นทุนใช้จ่ายขององค์กร - ประหยัดค่าใช้จ่ายทางด้านอุปกรณ์ และลดรายจ่ายในการจ้างงานพนักงานประจำได้ เนื่องจากการว่าจ้างงานพนักงานประจำ จะมีค่าใช้จ่ายรายเดือน ทั้งมาพร้อมค่าใช้จ่ายในการให้สวัสดิการในการช่วย support พนักงาน เพราะการจ้างงาน Outsource จะไม่มีค่าใช้จ่ายที่ได้กล่าวมานั้นเอง
ข้อเปรียบเทียบการจ้างพนักงานประจำกับจ้าง IT Outsourcing แบบไหนคุ้มกว่ากัน?ข้อเปรียบเทียบระหว่างการว่าจ้างพนักงานประจำ กับ IT Outsourcing มีดังนี้ การว่าจ้างพนักงานประจำ - ข้อจำกัดของการรับผิดชอบค่าจ้างพนักงานภายในองค์กรทุกคนที่ท่านบริษัทจะต้องจ่ายเงินเดือนทุกเดือน ทั้งค่าประกันสุขภาพ สวัสดิการ หากมีการปรับเปลี่ยนจำนวนพนักงานภายในองค์กร จะต้องมีขั้นตอนที่ผ่านกระบวนการการพิจารณาคัดเลือกคนเพิ่ม - ลดมากขึ้น ทั้งยังต้องรับผิดชอบค่าจ้างแม้ช่วงเวลานั้นอาจจะไม่ต้องการพนักงานในตำแหน่งนั้นก็ตาม
- บริษัทจะต้องมีการควบคุมศักยภาพ รวมถึงมีการจัดสรรดูแลพนักงานประจำให้มีความเชี่ยวชาญในแต่ละด้าน โดยผ่านกระบวนการคัดเลือกจากการสรรหา การอบรมเพิ่มความรู้ รวมถึงกระบวนการเพิ่มประสิทธิภาพของพนักงานให้เกิดการพัฒนาตามการเปลี่ยนแปลงในทุก ๆ ด้านตลอดเวลา
พนักงาน IT Outsource - บริษัทสามารถควบคุมค่าใช้จ่ายได้ตามสัญญาที่ได้ตกลงใช้บริการจากการจ้างบริษัท IT Outsource ทั้งยังสามารถควบคุมปริมาณคุณภาพของงานในแต่ละโครงการด้วยการจ้าง IT Outsource ที่มีประสบการณ์และความชำนาญเฉพาะทางโดยเฉพาะ เพราะบริษัทจากภายนอกจะเป็นผู้รับผิดชอบกับผลลัพธ์ของงานที่รรับทำนั้นเอง
- พนักงาน IT Outsourcing ที่มีความเชี่ยวชาญในงานเฉพาะด้านอย่างมืออาชีพ สามารถเข้าสมทบในการช่วยวางแผนงานทางธุรกิจขององค์กร ทั้งช่วยแนะนำแนวทางการทำงานให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดในระยะยาวของท่านได้ ทั้งพนักงาน IT Outsourcing ยังสามารถส่งมอบที่มีคุณภาพ ตามความสามารถของผู้สมัครที่บริษัทภายนอกได้คัดสรรมาให้บริการนั้นเอง
- การว่าจ้างพนักงาน IT Outsource จะต้องรับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมายตามกำหนดสัญญา โดยบริษัทสามารถกำหนดตัวชี้วัด ผลการประเมินงาน เพื่อให้ปรับปรุงผลจนนำไปสู่การพัฒนาในด้านอื่นได้อย่างมีประสิทธิภาพตามที่ต้องการได้อีกด้วย
บริการ IT Outsourcing ส่วนใหญ่ทำอะไรได้บ้าง?การใช้บริการ IT Outsourcing จะเป็นการจ้างพนักงานจากภายนอกองค์กร ด้วยผู้ที่มีประสบการณ์ความผู้เชี่ยวชาญการทำงานทางด้าน IT โดยเฉพาะ ให้ทำงานตามสัญญาที่ได้ตกลงกันไว้ตามแต่ละโปรเจกต์ที่วางแผนไว้ ซึ่งในปัจจุบัน IT Outsource ต่างมีให้เลือกใช้บริการทั้งรูปแบบ Freelance และรูปแบบการจ้างบริษัท IT Outsource โดยท่านสามารถเลือกใช้งานด้านใดก็ได้ตามที่ต้องการนั้นเอง Software Developmentผู้พัฒนาซอฟต์แวร์ (Software Developer) เป็นผู้ใช้การสร้างสรรค์และพัฒนาซอฟต์แวร์ด้วยภาษาคอมพิวเตอร์ (การใช้ Code) ด้วยการพัฒนาซอฟต์แวร์จากคอมพิวเตอร์ รวมถึงซอฟต์แวร์ที่ใช้กับสมาร์ตโฟน ซึ่งเป็นการประสานร่วมกับทีมงาน IT ในด้านอื่นภายในองค์กร เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพมากที่สุดนั้นเอง Website Developmentนักพัฒนาเว็บไซต์ (Web Development) เป็นการสร้าง พร้อมกับพัฒนาเว็บไซต์โดยใช้เครื่องมือต่าง ๆ ด้วยการออกแบบโครงสร้างของเว็บไซต์ รูปแบบการทำงานของเว็บไซต์ และระบบการดูแลเว็บไซต์หลังบ้านให้เกิดประสิทธิภาพอย่างสมบูรณ์ที่สุด เพื่อแบรนด์ธุรกิจของท่านมีความน่าเชื่อถือพร้อมสร้างความก้าวหน้ามากยิ่งขึ้นนั้นเอง Application Developmentsนักพัฒนาแอปพลิเคชัน (นักพัฒนาโปรแกรมประยุกต์ : Application Developer) จะทำหน้าที่ในการสร้าง Application หรือ Software ประเภทต่าง ๆ ที่สามารถตอบสนองต่อความต้องการในการใช้งานในชีวิตประจำวันของทุก ๆ คน พร้อมกับพัฒนาระบบอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้ผู้ใช้งานแอปพลิเคชันได้รับความสะดวกสบายมากที่สุดนั้นเอง Programmerนักเขียนโปรแกรม (Programmer) มีหน้าที่นำข้อมูลที่มีอยู่ออกแบบวางโครงสร้างในระบบคอมพิวเตอร์ เพื่อพัฒนาการเขียนโปรแกรม ทั้งยังสร้างโปรแกรมต่าง ๆ พร้อมกับสามารถแก้ไขปัญหาของโปรแกรมด้วยภาษาคอมพิวเตอร์ที่แตกต่างกัน เช่น Java ภาษาซี เป็นต้น Programmer จึงเป็นตัวช่วยให้คอมพิวเตอร์ และซอฟต์แวร์สามารถทำงานได้เป็นปกติ ทั้งสามารถตรวจสอบข้อผิดพลาดที่เกิดขึ้นจากการทดสอบจาก Code ที่เกี่ยวข้องของการทำงานได้นั้นเอง Graphic Designนักออกแบบกราฟิก (Graphic design) มีหน้าที่ในการออกแบบรูปภาพ กับการออกตัวอักษร เพื่อใช้ในการสื่อสารออกมาเป็นสัญลักษณ์ที่ก่อให้เกิดความหมายในสื่อประเภทต่าง ๆ เพื่อให้ได้ในสิ่งที่ต้องการด้วยแผ่นโฆษณา รูปวาด ลายสินค้า และอื่น ๆ มากมาย ด้วยการสื่อความหมาย เช่น การบอก เตือน ห้าม ชักชวน เป็นต้น
สรุป ทำไมต้องใช้บริการ IT Outsource 
จะเห็นได้ว่าการใช้บริการว่าจ้าง IT Outsourcing จากบริษัทภายนอก จะสามารถช่วยให้ท่านมั่นใจต่อการใช้บริการที่ครบวงจร พร้อมด้วยพนักงานที่มีความเชี่ยวชาญมากประสบการณ์เฉพาะทาง ซึ่งพร้อมจะช่วยพัฒนาระบบ IT ให้เกิดประโยชน์สูงสุดต่อองค์กรของท่านได้ โดยท่านสามารถเลือกใช้บริการกับเรา Cube SoftTech ที่พร้อมให้บริการงาน IT Outsource กับโครงการภายในองค์กรของท่านได้ โดยท่านสามารถติดต่อสอบถามข้อมูลเบื้องต้นได้ที่ 02 679 8855 หรือเยี่ยมชมเว็บไซต์ //www.cubesofttech.com
| Create Date : 01 สิงหาคม 2567 |
| Last Update : 1 สิงหาคม 2567 2:32:58 น. |
|
0 comments
|
| Counter : 64 Pageviews. |
 |
|
