|
| 1 | 2 | 3 | 4 |
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 | |
|
|
|
|
|
|
|
กลุ่มงานบำเหน็จความชอบ และทะบียนประวัติ
นายนฤดล คุณยศยิ่ง บุคลากร 8 ว หัวหน้ากลุ่มงานบำเหน็จความชอบและทะเบียนประวัติ
มีหน้าที่และรับผิดชอบ ดังนี้ 1 ปฏิบัติหน้าที่แทนหัวหน้ากลุ่มบริหารงานบุคคล กรณีหัวหน้ากลุ่มบริหารงานบุคคลไม่อยู่หรือไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ 2 ควบคุม กำกับ เร่งรัดงานของงานบำเหน็จความและและบัญชีถือจ่ายให้เป็นไปด้วยความเรียบร้อย ทันเวลา 3 การพิจารณาความดีความชอบเพื่อเลื่อนขั้นเงินเดือนประจำปีข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา 4 การคำนวณวงเงินและจัดสรรโควตา การตัดโอนโควตาระหว่างจังหวัด 5 การเลื่อนขั้นเงินเดือนข้าราชการตรวจสอบและจัดทำบัญชีคุมข้าราชการที่กระทำผิดวินัยหรือต้องหาคดีอาญาหรือลา ศึกษาต่อ เพื่อใช้ควบคุมการงดเลื่อนขั้นเงินเดือนหรือกันเงินเลื่อนขั้นเงินเดือนไว้ก่อน 6 การสั่งเลื่อนขั้นเงินเดือนย้อนหลัง กรณีข้าราชการพ้นข้อกล่าวหาผิดวินัยหรือคดีอาญาและมีคุณสมบัติเลื่อนขั้นเงินเดือนประจำปี 7 การขอบำเหน็จความชอบกรณีพิเศษ แก่ข้าราชการที่ถึงแก่กรรมหรือทุพพลภาพขณะปฏิบัติหน้าที่ราชการ 8 การจัดทำบัญชีผู้ไม่ได้เลื่อนขั้นเงินเดือนประจำปี 9 การจัดทำบัญชีแสดงรายชื่อและอัตราเงินเดือนข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (หมายเลข 8 หรือ จ.18) 10 ประสานงานกับงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้งานบำเหน็จความชอบฯ บรรลุเป้าหมายที่กำหนดไว้ 11 จัดทำข้อมูลของงานไว้อย่างเป็นระบบ สามารถตรวจสอบได้ 12 การเลื่อนขั้นเงินเดือนข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และลูกจ้างประจำ 13 การเลื่อนขั้นเงินเดือนข้าราชการครูเกษียณอายุราชการ 14 การจัดทำคำสั่งเลื่อนขั้นเงินเดือนข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา 15 การขอถือจ่ายอัตราเงินเดือนข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ประจำปี (บัญชีหมายเลข 1 7) 16 การรายงานผลการพิจารณาเลื่อนขั้นเงินเดือนให้ สพฐ.สั่งเลื่อนขั้นเงินเดือนที่เป็นอำนาจของเลขาธิการฯ 17 การสั่งเลื่อนขั้นเงินเดือนของข้าราชการครู ระดับ 9 18 การแก้ไขเปลี่ยนแปลงคำสั่งเลื่อนขั้นเงินเดือนประจำปีของข้าราชการครูและบุคลการทางการศึกษา 19 การตรวจสอบลงรายการต่าง ในบัญชีถือจ่ายอัตราเงินเดือนข้าราชการ (บัญชีหมายเลข 8 หรือ จ. 18) ให้เป็นปัจจุบัน 20 การแก้ไขคำสั่งปรับปรุงตำแหน่งข้าราชการครูและบุคลการทางการศึกษา 21 การขอรับเงินรางวัลประจำปี 22 การขอเงินประจำตำแหน่งและเงินวิทยฐานะ 23 การรายงานเดือนเดือน / รับรองเงินเดือนเหลือจ่าย 24 การพิจารณาความดีความชอบเพื่อเพิ่มค่าจ้างประจำปี 25 การเพิ่มค่าจ้างลูกจ้างประจำกรณีเกษียณอายุหรือถึงแก่กรรม 26 การจัดทำบัญชีถือจ่ายอัตราค่าจ้างประจำ 27 การตรวจสอบเปลี่ยนแปลงแก้ไข เพิ่มเติม บัญชีถือจ่ายลูกจ้างประจำ 28 การจัดทำข้อมูล P-OBEC (ข้าราชการ,พนักงานราชการ,ลูกจ้างประจำ) 29. การจัดทำโครงการจ่ายตรง(ข้าราชการ,พนักงานราชการ,ลูกจ้างประจำ) 30. ปฏิบัติหน้าที่แทนนางวิไลพร ชโลมไพร กรณีไม่อยู่หรือไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ 31. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
นางรุ่งทิพย์ ราษฎร์ทองหลาง บุคลากร 6 กลุ่มงานบำเหน็จความชอบและทะเบียนประวัติ
มีหน้าที่และรับผิดชอบ ดังนี้ 1. การขอพระราชทานเครื่องราชอิสริยาภรณ์และเหรียญจักพรรดิมาลา (ร.จ.พ.)และการส่งประกาศนียบัตรกำกับเครื่องราชฯ 2. การขอพระราชทานเครื่องราชฯดิเรกคุณาภรณ์ เหรียญดุษฎีมาลา เข็มศิลปวิทยา เครื่องหมายเชิดชูเกียรติของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และผู้บริจาคทรัพย์สินให้แก่หน่วยงานราชการ 3. การขอมีบัตรพิทักษ์เสรีชนและเหรียญราชการชายแดน 4. การดำเนินการรับสมัครเข้าเป็นสมาชิก กบข. และสมาชิก กสจ.และการจัดทำทะเบียนสมาชิก กสจ.และการลาออก 5. การออกบัตรประจำตัวข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และลูกจ้างประจำ 6. การขอยกเว้นการเกณฑ์ทหาร 7. การรายงานข้าราชการครูและลูกจ้างประจำ ถึงแก่กรรม 8. การขอพระราชทานเพลิงศพ 9. การควบคุมการเกษียณอายุราชการของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และลูกจ้างประจำ 10. การจัดงานแสดงมุฑิตาจิตผู้เกษียณอายุราชการของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และลูกจ้างประจำ 11. ปฏิบัติหน้าที่แทน นายนฤดล คุณยศยิ่ง กรณีไม่อยู่หรือไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ 12. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
นางวิไลพร ชโลมไพร เจ้าพนักงานธุรการ 5 กลุ่มงานบำเหน็จความชอบและทะเบียนประวัติ
มีหน้าที่และรับผิดชอบ ดังนี้
1. จัดทำ ควบคุม เก็บรักษา และแก้ไขเปลี่ยนแปลงทะเบียนประวัติและ ก.พ.7 ของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และลูกจ้างประจำ 2. ลงรายการเกี่ยวกับการเลื่อนตำแหน่ง เลื่อนระดับ เลื่อนขั้นเงินเดือน การปรับวุฒิ การเพิ่มวุฒิ โอนย้าย เครื่องราชอิสริยาภรณ์ เปลี่ยนแปลงชื่อตัว ชื่อสกุล การลา ความผิดวินัยและอื่น ๆ ของข้าราชการครูให้เป็นปัจจุบัน 3. ลงรายการเกี่ยวกับเลื่อนขั้นค่าจ้าง การปรับวุฒิ เพิ่มวุฒิ โอนย้าย เครื่องราชอิสริยาภรณ์ เปลี่ยนชื่อตัว ชื่อสกุล การลา ความผิดวินัยและอื่น ๆ ของลูกจ้างประจำให้เป็นปัจจุบัน 4. การเก็บรักษา ซ่อมแซม ก.พ.7 และสมุดประวัติให้คงสภาพที่ดีอยู่เสมอ 5. การให้ยืมทะเบียนประวัติและ ก.พ.7 6. การขอแก้ไขวัน เดือน ปีเกิด ของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาและลูกจ้างประจำ 7. การขอใช้วุฒิ เพิ่มวุฒิ ในทะเบียนประวัติและ ก.พ.7 8. การขอเปลี่ยนชื่อตัว ชื่อสกุลของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และลูกจ้างประจำ 9. การขอหนังสือรับรองเงินเดือนข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และลูกจ้างประจำ 10. การจัดส่งทะเบียนประวัติข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และลูกจ้างประจำ ที่ย้ายไปสังกัดอื่น 11. การจัดทำข้อมูลทะเบียนประวัติข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และลูกจ้างประจำ 12. งานธุรการ รับ ส่ง หนังสือราชการในกลุ่มบริหารงานบุคคล 13. จัดระบบงานสารบรรณของกลุ่มบริหารงานบุคคลให้สอดคล้องกับระบบงานสารบรรณของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา 14. ประสานกับกลุ่มงานหน่วยงานและสถานศึกษาในงานธุรการที่เกี่ยวกับการบริหารงาน ของกลุ่มบริหารงานบุคคล 15. ปฏิบัติหน้าที่แทน นางรุ่งทิพย์ ราษฎร์ทองหลาง กรณีไม่อยู่หรือไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ 16. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
หน้าสารบัญ หน้า 1 หน้า 2
คุณอยู่ที่ หน้า 1
| | |
| |