Dr.Danai @ DNT Consultants
Group Blog
 
<<
ธันวาคม 2548
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
 
5 ธันวาคม 2548
 
All Blogs
 
นิยามความสามารถที่นิยมมากที่สุด

นิยามความสามารถที่คุ้นเคยและเป็นที่นิยมกันมาก คือ นิยามที่ Boyatzis (1982)ให้ไว้ "ความสามารถ - เป็นสิ่งที่มีอยู่ในตัวบุคคล ซึ่งกำหนดพฤติกรรมของบุคคลเพื่อให้บรรลุถึงความต้องการของงานภายใต้ปัจจัยสภาพแวดล้อมขององค์กรและทำให้บุคคลมุ่งมั่นไปสู่ผลลัพธ์ที่ต้องการ”
ตัวอย่างของกลุ่มความสามารถ ประกอบด้วย
-เป้าหมายและการจัดการสู่การปฏิบัติ
-การสั่งการผู้ใต้บังคับบัญชา
-การบริหารคน
-ภาวะผู้นำ
Boyatzis ตั้งสมมติฐานว่า โมเดลความสามารถควรครอบคลุมใน2 มิติ คือ
1) ประเภทของความสามารถ 2) ระดับของความสามารถ (ระดับภายในแต่ละบุคคลที่ซึ่งความสามารถควรมีอยู่) และยังพบอีกว่า ผลงานของการจัดการที่มีประสิทธิภาพเกิดจากปัจจัยที่ได้รับมากกว่า ความสามารถส่วนบุคคล
ปี 1996 Boyatzis ให้นิยามความสามารถว่า ความสามารถในงานเป็นคุณลักษณะที่อยู่ภายในบุคคล ซึ่งนำไปสู่หรือเป็นสาเหตุให้ผลงานมีประสิทธิภาพและเน้นว่า "คุณลักษณะที่อยู่ภายใน" เป็นทักษะไม่ใช่พฤติกรรม เพราะสิ่งที่กำหนดซึ่งอยู่ภายในบุคคลนั้นทำให้เกิดคุณลักษณะที่แตกต่างอย่างสำคัญมากเนื่องจากขึ้นอยู่กับสภาพแวดล้อมต่างๆ และจะเกิดขึ้นก็เมื่อมีการกำหนดหรือเหตุผลจากสิ่งที่อยู่ภายใน


Aj.Danai


Create Date : 05 ธันวาคม 2548
Last Update : 23 กรกฎาคม 2550 22:19:40 น. 0 comments
Counter : 623 Pageviews.

dnt
Location :
กรุงเทพ Thailand

[ดู Profile ทั้งหมด]

ให้ทิปเจ้าของ Blog [?]
ฝากข้อความหลังไมค์
Rss Feed
Smember
ผู้ติดตามบล็อก : 40 คน [?]




ที่ปรึกษาธุรกิจชั้นนำด้านจัดการกลยุทธ
( ผู้นำและริเริ่มการจัดทำ Balanced
Scorecard & KPIs)
การบริหาร HR ที่เน้นความสามารถ
(Competency Based Approach)
การพัฒนา HRD-KM และ
การจัดการสมัยใหม่
*************************
Friends' blogs
[Add dnt's blog to your web]
Links
 

 Pantip.com | PantipMarket.com | Pantown.com | © 2004 BlogGang.com allrights reserved.