กองทุนประกันสังคมให้อะไรเรา

กองทุนประกันสังคม หรือ SSO (Social Security Office) เป็นกองทุนที่รัฐบาลบังคับให้กับนายจ้างทุกคนที่มีลูกจ้างตั้งแต่ 1 คนขึ้นไป ต้องขึ้นทะเบียนผู้ประกันตน ดังนั้น ผู้ประกันตนจึงต้องถูกหักค่าจ้างบางส่วนเพื่อจ่ายเงินสมทบเข้ากองทุนประกันสังคม ซึ่งกองทุนประกันสังคมที่เราได้ใส่เงินสมทบเข้าไปทุกเดือนนั้น หลายท่านอาจคิดว่าเป็นค่าใช้จ่ายคงที่ ที่ต้องเสียเป็นประจำทุกเดือน ซึ่งกำหนดจากฐานค่าจ้างที่ไม่ต่ำกว่าเดือนละ 1,650 บาท และสูงสุดไม่เกินเดือนละ 15,000 บาท โดยต้องหักเป็นเงินสมทบในอัตราร้อยละ 5 และนายจ้างก็ร่วมจ่ายเงินสมทบเท่าจำนวนที่หักจากลูกจ้าง คืออัตราร้อยละ 5 เช่นกัน ส่วนรัฐบาลจะร่วมจ่ายสมทบในอัตราร้อยละ 2.75 แต่ท่านรู้หรือไม่ว่าเงินที่ได้สมทบเข้าไปทุกเดือนนั้น เราได้รับประโยชน์อย่างไรบ้าง


สัดส่วนเงินสมทบในแต่ละเดือน (สมมติค่าจ้างเดือนละ 15,000 บาท)

สิทธิประโยชน์ อัตราเงินสมทบ ท่านจะได้รับ
ลูกจ้าง นายจ้าง รัฐบาล
ประสบอันตรายหรือเจ็บป่วย

 




1.5%


225.-

 




1.5%


225.-

 




1.5%


225.-

การบริการทางการแพทย์จนสิ้นสุดการรักษา รวมการบำบัดทดแทนไตกรณีไตวายเรื้อรังระยะสุดท้าย ปลูกถ่ายไขกระดูก เปลี่ยนอวัยวะกระจกตา อวัยวะและอุปกรณ์ในการบำบัดรักษาโรค บริการด้านทันตกรรม และเงินทดแทนการขาดรายได้
ทุพพลภาพ -    ค่ารักษาพยาบาล + เงินทดแทนรายได้

 

-    ค่าใช้จ่ายในกระบวนการฟื้นฟูสมรรถภาพของผู้ทุพพลภาพทางร่างกาย จิตใจ และอาชีพไม่เกิน40,000 บาทต่อราย

ตาย ค่าทำศพ 40,000 + เงินสงเคราะห์
คลอดบุตร ค่าคลอดบุตร 13,000 บาทต่อครั้ง และเงินสงเคราะห์การหยุดงานเพื่อการคลอดบุตร คนละไม่เกิน 2 ครั้ง
สงเคราะห์บุตร

 


3%


450.-

 


3%


450.-

 


1%


150.-

บุตรอายุ < 6 ปี 400 บาท/คน/เดือน คราวละไม่เกิน 2 คน
ชราภาพ -  อายุครบ 55 ปี สมทบไม่ครบ 180เดือน (15 ปี) ได้บำเหน็จ

 

-   อายุครบ 55 ปี สมทบตั้งแต่ 180เดือน (15 ปี) ขึ้นไป ถ้าค่าจ้างเดือนละ 15,000 บาท จะได้บำนาญเดือนละ 3,000 บาทตลอดชีวิต (ทุกๆ 1 ปี ที่สมทบเพิ่มกว่า15 ปีได้เพิ่มอีกเดือนละ 225 บาท ตลอดชีวิต)

ว่างงาน 0.5%

 

75.-

0.5%

 

75.-

0.25%

 

37.50

เลิกจ้าง – ได้เงินทดแทน 50% ของค่าจ้าง ปีละไม่เกิน 180 วัน (6 เดือน)

 

ลาออก – ได้เงินทดแทน 30% ของค่าจ้าง ปีละไม่เกิน 90 วัน (3 เดือน)

รวม 5%

 

750.-

5%

 

750.-

2.75%

 

412.50

ท่านจะเห็นว่าเงินสมทบในส่วนของสิทธิประโยชน์สงเคราะห์บุตรและชราภาพมีอัตราส่วนที่สูงถึง 3%นั่นก็หมายถึง หากท่านจ่ายเงินสมทบครบอายุ 55 ปี แต่จ่ายเงินสมทบไม่ครบ 180 เดือน หรือ 15 ปี จะได้รับเป็นเงินบำเหน็จ  แต่หากท่านจ่ายเงินสมทบครบอายุ 55 ปี และจ่ายเงินสมทบครบ 180 เดือน (15ปี) ขึ้นไป หากได้รับค่าจ้างเดือนละ 15,000 บาท จะได้รับบำนาญเดือนละ 3,000 บาทตลอดชีวิต(20% ของ 15,000 บาท) แต่หากท่านจ่ายเงินสมทบมากกว่า 15 ปี จะได้รับเพิ่มอีกเดือนละ  1.5%ของค่าจ้าง เช่น จ่ายเงินสมทบเป็นเวลา 240 เดือน (20 ปี) จะได้รับบำนาญเดือนละ 4,125 บาท (3,000 + (15,000 x 1.5% x 5 ปี)) ตลอดชีวิต จะเห็นว่ายิ่งจ่ายเงินเข้ากองทุนประกันสังคมนานเท่าไร ยิ่งมีโอกาสได้รับเงินบำนาญชราภาพมากขึ้นเท่านั้น

สำหรับท่านที่มีค่าจ้างน้อยกว่า 15,000 บาทต่อเดือน มีวิธีการคำนวณเงินบำนาญง่ายๆ โดยคิดจากค่าจ้างเฉลี่ย 60 เดือนสุดท้ายที่ใช้เป็นฐานในการคำนวณเงินสมทบ ยกตัวอย่างเช่น ในช่วง 5 ปีสุดท้าย คุณมีค่าจ้างดังนี้

ปีที่ 1  ได้รับค่าจ้างเดือนละ 10,000 บาท

ปีที่ 2  ได้รับค่าจ้างเดือนละ 11,000 บาท

ปีที่ 3  ได้รับค่าจ้างเดือนละ 12,000 บาท

ปีที่ 4  ได้รับค่าจ้างเดือนละ 13,000 บาท

ปีที่ 5  ได้รับค่าจ้างเดือนละ 14,000 บาท

วิธีการคิดเงินบำนาญ = ((10,000x12เดือน) + (11,000x12เดือน) + (12,000x12เดือน) + (13,000x12เดือน) + (14,000x12เดือน)) / 60 เดือน x 20% = 2,400 บาทต่อเดือนตลอดชีวิต (เงินเดือนเฉลี่ย 60 เดือนเท่ากับ 12,000 บาท) แต่ถ้าหากมีการจ่ายเงินสมทบมากกว่า 15 ปี จะได้รับเพิ่มอีกเดือนละ 1.5% ของค่าจ้าง เช่น จ่ายเงินสมทบเป็นเวลา 240 เดือน (20 ปี) จะได้รับบำนาญเดือนละ3,300 บาท (2,400 + (12,000 x 1.5% x 5 ปี)) ตลอดชีวิต

http://moneyplan.in.th/%E0%B8%81%E0%B8%AD%E0%B8%87%E0%B8%97%E0%B8%B8%E0%B8%99%E0%B8%9B%E0%B8%A3%E0%B8%B0%E0%B8%81%E0%B8%B1%E0%B8%99%E0%B8%AA%E0%B8%B1%E0%B8%87%E0%B8%84%E0%B8%A1%E0%B9%83%E0%B8%AB%E0%B9%89%E0%B8%AD%E0%B8%B0/




Create Date : 24 สิงหาคม 2555
Last Update : 24 สิงหาคม 2555 10:46:15 น.
Counter : 1756 Pageviews.

0 comments
ชื่อ :
Comment :
 *ใช้ code html ตกแต่งข้อความได้เฉพาะสมาชิก
 
ยืนยันรหัสความปลอดภัย :
(กรอกตัวเลขที่ปรากฎในภาพ)
MoneyPlan
Location :
  

[ดู Profile ทั้งหมด]
ให้ทิปเจ้าของ Blog [?]
 ฝากข้อความหลังไมค์
 Rss Feed

 ผู้ติดตามบล็อก : 1 คน [?]



สิงหาคม 2555

 
 
 
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
13
14
17
19
20
21
23
25
26
27
28
29
30
31